|
年初以来，丰台区环保局以区委八次全会和区纪委七次全会精神为指导，以学习贯彻《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》为前提，以把握运用“四种形态”为手段，多措并举，狠抓党风廉政建设和反腐败工作。
一是强化教育倡廉。为强化全局干部职工纪律规矩意识，环保局注重从政治思想教育抓起，局党组理论中心组带头组织学习了《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》和各级纪委全会精神，建立“丰台环保微学习”平台，共同学习研究党建、党风廉政建设和环保政策法律法规相关内容，发表个人学习体会，大家相互探讨，共同交流。到目前为止，局党组中心组学习研究党建、党风廉政建设工作16次，在学习平台上交流学习上万条，有力带动和促进了廉政教育，筑牢了全局拒腐防变的思想防线。
二是运用“四种形态”助廉。落实谈心谈话制度，开展“无问题”谈话活动，对党员干部政治思想、履职状态、工作作风、道德品质、廉洁从业等方面随时进行提醒。书记、局长每季度与科以上干部集体谈1次，局长和副局长、副局长和科长、科长和科室人员共谈话人138次。开展廉政宣誓活动，组织全体干部，面对国旗进行了廉洁从政的宣誓。抓住元旦、春节、“五一”、端午、中秋、“十一”等关键节点，发送廉政短信，提醒全局人员廉洁过节；在局域网上及时转发中纪委、市和区纪委关于廉洁过节的相关规定和要求。在全局开展设立个人座右铭活动，并将廉政座右铭统一制作成桌牌，放置办公桌上，用于警示、提醒自己廉洁从政。科室设立廉政监督员，加强对日常廉政工作监督，实现人员和权力监督“两个全覆盖”。每季度组织全局人员观看1次廉政警示教育音像片。每季度召开1次廉政建设形势分析会，听取科室汇报，讲评分析廉政形势。全年共发送廉政短信4条，设立科室廉政监督员33人，收集廉政座右铭144条。
三是完善制度护廉。为发挥治本的功效，局党组相继制定了《丰台区环境保护局关于党政主要领导“五个不直接分管”和“末位表态”实施办法》、《丰台区环境保护局党风廉政建设工作报告制度》、《丰台区环境保护局函询暂行办法》、《丰台区环境保护局轮岗交流实施办法》、《丰台区环境保护局领导干部联系服务群众制度》等相关制度，
进一步健全和完善权力约束机制，扎紧扎牢制度的笼子，为遏制腐败问题的发生奠定了坚实基础。
|
