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10月16日，丰台区国有企业系统党员干部近300人走进丰台区委党校，同上廉政党课。
为使全区国有企业党员干部深刻领会中央精神，严守党的纪律，丰台区纪委邀请《中国纪检监察报》原社长李本刚走进国有企业系统，为区国资委机关、采购中心、监事会、一级企业中层以上领导和二级企业领导班子成员授课。
李本刚社长紧密联系国企实际，用丰富的案例深入分析了反腐形势的严峻性和复杂性，阐释了严明纪律的重大意义，强调领导干部要做守纪律、讲规矩的表率。
“要让国有企业的党员干部受警醒、守党纪、明底线、知敬畏。”丰台区国资委纪委书记陈振海在谈到纪律教育时强调。
今年以来，丰台区紧抓纪律教育不放松。全区企业系统各单位充分发挥自身优势，创新教育形式和教育方法，增强教育的针对性和实效性，始终把党的纪律挺在前面。
一是强化警示教育。分批组织国有企业系统党员干部参观北京市反腐倡廉警示教育基地，以详实的图片和文字触动每一名党员干部的心灵。结合“三严三实”专题教育，组织全系统党员干部观看《北京市正风肃纪警示教育片》，并围绕“严以修身、严以用权、严以律己”三个专题分别开展研讨活动，不断筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二是开展体验教育。组织本系统11家企业领导人、纪检干部和监事会成员40余人，在丰台区法院旁听原中国工程机械成套公司副总经理贪污受贿和私分国有资产案件审理，“零距离”开展体验教育。
三是丰富企业廉政文化。按照《丰台区廉政文化示范点实施标准》进一步规范各单位廉政文化建设。通过设立廉政长廊、廉政图书馆等硬件设施，建立廉政教育制度、廉政学习计划等软件标准方式，不断丰富廉政文化活动。7月，在全系统内组织开展廉政文化书画活动，并参加丰台区纪委举办的“清风颂”廉政书画展。进一步营造风清气正、凝心聚力的和谐环境。
四是完善制度建设。结合近年来北京市和丰台区发生的国有企业领导干部违纪案件，查找丰台区国有企业系统各单位存在的廉政风险和制度漏洞，并加以整改和完善。进一步强化管理，扎紧制度的笼子。引导企业树立诚信经营、守法经营的形象，增强企业的向心力、凝聚力和综合竞争力，有力地促进企业健康快速发展。
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