|
近日，《丰台区纪检监察系统“岗位练兵”活动实施方案》的下发，标志着丰台区纪检监察系统“岗位练兵”活动正式启动。
为了适应党风廉政建设和反腐败工作新时期、新任务和新要求,进一步提升丰台区纪检监察系统干部查办案件工作能力和水平，丰台区纪委组织全区纪检监察干部进行“岗位练兵”活动。
此次活动从2015年4月开始至8月结束，分为自主学习、专题培训、知识测试、实战练兵四个阶段，将通过知识测试、案件调查和谈话方案撰写、笔录制作、现场答辩、模拟讯问五种形式展开,参与范围覆盖全区纪检监察干部。其中，区纪委有案件查办职能的室、部、组和全区各单位纪（工）委、纪检组近80名纪检监察干部，作为重点锻炼对象参与到活动之中。
活动要求全区纪检监察系统查办案件工作人员要认真学习党风廉政建设和反腐败工作的相关政策规定和法律法规，重点学习有关案件查办的证据固定、财务查询、讯问谈话、笔录制作等技术技巧，掌握查办案件的方法、措施、手段和程序要求，通过“学、考、练、赛”全面提升办案业务能力。
据丰台区纪委工作人员介绍，近年来，丰台区案件查办数量逐年递增，腐败案件不仅覆盖领域广，且相对隐蔽，查办难度不断加大。同时，基层纪检监察组织查办案件能力不足也一定程度上影响了案件查办工作的进程。为了强化执纪监督问责能力，丰台区纪委举办此次“岗位练兵”活动，希望通过“练兵”，强化办案人员知识储备，提升实战能力和水平，在系统内营造苦练内功、比学赶超的良好氛围，努力打造一支过硬的纪检监察办案队伍。
|
