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按照我区农村2014年党风廉政建设工作要点和任务分解要求，结合农村经济社会发展新形势，区委农工委以农村党的群众路线教育实践活动为契机，加大农村基层干部反腐倡廉教育和监督管理，重点开展四项专项工作，着力防范和整治“小官巨腐”问题。
一是开展办公用房专项检查活动，摸情况建制度。区委农工委牵头开展了农村基层干部豪华装修办公用房专项整治和检查工作，联合区经管站、5个乡镇及宛平城地区纪委组成专项检查小组，对全区65个行政村和金鹏天润社区“三套班子”负责人办公用房情况进行检查。检查内容主要包括办公用房面积、配套设施情况、装修情况、室内摆设、办公家具等，共检查办公用房126处，并现场提出整改意见。此外，农工委正在牵头制定《丰台区农村基层干部办公用房管理的指导意见》，拟对村级三套班子负责人办公用房面积、内部设置、室内装修和办公物品配置进行规范，并要求各乡镇细化相关标准。今后还将建立乡镇纪委定期检查，区纪委、农工委随机抽查的监管机制，对违反相关规定的坚决查处。
二是开展“三明示一承诺”活动，亮“家底”强监督。结合教育实践活动，要求村级“三套班子”一把手在个人对照检查材料中，要做到“三明示”。即：明示本人、配偶及共同生活的子女房产情况；明示本人、配偶及共同生活的子女以及以其他亲属名义租赁集体土地的情况；明示本人、配偶及共同生活的子女经营企业、担任企业法人的情况；做到“一承诺”。即：对于当前没盖违法建设的，承诺今后不盖违法建设；对于当前存在已盖违法建设的，承诺现有违法建设听从组织处理，今后不再新盖违法建设；对于当前已搬迁上楼的，承诺今后不出租群租房。区委组织部、农工委将在梳理“三明示”情况的基础上，明确下一步监管措施。
三是开展系列廉政宣传教育，广宣传造氛围。一是组织开展农村基层干部反腐倡廉宣传教育专题培训。由区纪委、区政法委与农工委联合举办了反腐倡廉专题培训班，聘请了市纪委、区纪委和检察院的专业人员授课，全区各乡镇科级以上领导干部、村级三套班子一把手、财务经理、纪检监察干部、纪检委员等近800人次分类参加了培训；二是在农村地区开展党纪政纪知识学习活动。各乡镇认真组织农村地区党员干部开展学习党纪政纪知识活动，共有6500余名党员参加了测试答题活动；三是组织开展农村党纪政纪知识竞赛活动。农工委举办了“丰台区农村守党纪转作风、做表率知识竞赛”，农委与五个乡镇共6支代表队参加了知识竞赛。通过系列廉政宣传教育，在农村地区营造了浓厚的廉洁从政氛围。
四是开展廉政文化进农村示范点创建，学先进树典型。按照区纪委《关于创建丰台区廉政文化“六进”示范点工作的通知》，区委农工委要求各乡镇结合区域特点积极开展廉政文化“六进”示范点创建活动，截至9月中旬，五个乡镇以“树立清廉村风、建设和谐农村”为主题，在2014年新创建廉政文化示范点5个，分别是卢沟桥乡的大井村、花乡的黄土岗村、南苑乡石榴庄村的双十一社区、长辛店镇的太子峪村和王佐镇的南宫村。通过廉政示范点的示范带动作用，进一步提高我区农村地区廉政文化建设整体水平。
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